Operations Professionals

SACHBEARBEITER:IN/ QUEREINSTEIGER:IN FORDERUNGSMANAGEMENT*

Festanstellung, Vollzeit | München

Herausforderung und Perspektive – Was Sie erwartet

Werden Sie zum integralen Bestandteil unseres Teams und bearbeiten Sie nach ausführlicher Einarbeitung und nach klaren Vorgaben unsere Verfahren zur Durchsetzung der (bereits) gerichtlich festgesetzten Forderungen.

Zu Ihrer Tätigkeit gehören unter anderem folgende Aufgaben:

  • Bearbeitung der eingehenden digitalen und physischen Post, Übertragung der Informationen in die digitale Akte sowie Aktenablage
  • Einleitung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen wie zum Beispiel Kontopfändungen
  • Eigenständige Bearbeitung von Korrespondenz nach Vorgaben und Entscheidungsmatrix
  • Entgegennahme sowie teils inhaltliche Beantwortung von eingehenden Anrufen
Da wir in der digitalen Welt zuhause sind, bieten wir selbstverständlich auch Homeoffice-Optionen

Persönlichkeit und Qualifikation – Was Sie mitbringen

  • Eine kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung in den Branchen Recht (Rechtsanwaltskanzlei, Gericht, Notar, Inkassounternehmen o.ä.) oder Verwaltung (z.B. Bank, Versicherung, Behörde o.ä.) von Vorteil
  • Sichere Anwenderkenntnisse in MS-Office und idealerweise Routine im Umgang mit einer Verwaltungs- bzw. Anwaltssoftware inkl. elektronischem Postein- und -ausgang
Auch wenn Sie noch nicht alle Voraussetzungen mitbringen, wenn Sie

  • digitales und eigenverantwortliches Arbeiten schätzen
  • offen für Neues sind und
  • viel Wert auf das Miteinander im Team legen,
dann sind Sie bei uns genau richtig!

Unternehmenskultur und Umfeld – Was wir Ihnen bieten

  • Arbeiten Sie in einer Kanzlei, die viel mehr Legal-Tech-Unternehmen als verstaubte Sozietät ist.
  • Teamwork mit viel Kollegialität und einem wertschätzenden, offenen Miteinander zeichnen uns aus. In einem professionellen Arbeitsumfeld, bei dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt, finden Sie - wenn Sie mögen - nicht nur Kollegen, sondern auch Freundschaften.
  • Bei uns zählen sowohl individuelle Leistung als auch persönliche Entwicklung. Wir fördern unsere Mitarbeiter:innen zudem mit internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen, leisten u.a. einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge kommen zu zahlreichen Socializing-Events zusammen!
  • Und übrigens: WORK-LIFE-BALANCE wird bei uns großgeschrieben, damit Sie Ihren wohlverdienten Feierabend auch genießen können. Deshalb gibt es bei uns nicht nur flexible Arbeitszeiten, sondern natürlich auch die Möglichkeit zur Kombination von Remote-Work (Hardware wird natürlich von uns gestellt) und Arbeiten vor Ort.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unserem Bewerberportal. Dazu einfach auf „Jetzt bewerben" klicken und in weniger als 5 Minuten ist Ihre Bewerbung bei uns eingegangen.

Wie geht es nach der Bewerbung weiter?
Wir melden uns in der Regel innerhalb einer Woche bei Ihnen. Wenn Sie zu uns passen könnten, laden wir Sie ein bis zwei Wochen später zu einem Videocall mit Ihrer/Ihrem potenziellen Teamleiter:in ein.  

Noch nicht sicher?
Ihnen gefällt unser Angebot, Sie sind aber nicht sicher, ob die Stelle zu Ihnen passt? Sprechen Sie uns bitte an. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen und mit Ihnen gemeinsam den richtigen Einstieg bei FROMMER LEGAL für Sie zu finden.

* Willkommen sind Bewerbungen jeglichen Geschlechts

FROMMER LEGAL
Beethovenstr. 12

+49 89 520 572 0

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